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金山区教育工会2007年总结和2008年工作要点
作者:1183        发表时间:2007-12-27 07:33     浏览次数:2415
2007年工作总结
 
    2007年,我会在局党委和上级工会的领导和关心下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,深入贯彻落实《工会法》,结合教育实际,求真务实,开拓创新,努力提高工会组织服务大局、维护教职工利益的能力,发挥工会组织在各单位改革发展稳定中不可替代的作用,积极调动教职工的积极性、主动性和创造性,为办好让人民满意的金山教育作出了积极的贡献。
 
一、弘扬先进,深化素质工程,促进师德建设
1、以师德建设为核心,以“责任、忠诚”为主题,进一步深化素质工程。各学校工会全力配合党组织,开展“爱金山、爱学校、爱岗位,我与金山同发展”等主题教育活动。通过学理论知识、看电影录像、学习考察、听讲座报告、交流学习体会、征文比赛等形式多样的活动,提高了教师为人师表、教书育人、忠诚党的教育事业的责任感和使命感。结合区“三创”工作,要求教职工增强创建意识和责任,争做榜样。
 
2、弘扬先进典型,加强师德建设。协助党委开展了《弘扬师德先进典型,迎接建区十周年》活动,共组织和安排了22场巡回演讲,将戴坚等八位先进教师热爱教育、乐于奉献、开拓进取的先进事迹在各学校(单位)和教育局机关进行演讲。根据区总工会的安排,区2004―2006年度18位市劳模和5个市劳模集体的先进事迹在教育系统进行了巡回展示。各基层单位也运用各种形式,大力弘扬爱岗敬业、勇于创新、无私奉献的劳模精神,让广大教师学有榜样,赶有目标,更好地担当起了教书育人、发展金山教育的历史重任。在第二十三届教师节来临之际,组织开展首届“金山教育奖”评选活动,10位为金山教育作出特殊贡献的教师获此荣誉。同时,对师德标兵、园丁奖获得者进行了表彰。
 
二、坚持以人为本,提升教职工素质丰富教职工业余生活
1、发挥工会群众组织的优势,组织开展岗位练兵、技能培训、教学比武、教育创新等群众性活动。举办了为期一个月的主持人培训班,聘请了华东师范大学播音主持艺术专业委员会主任马力等老师,对参加培训的70多名中青年教师进行了主持人语音发声、语言表达、表演、各种活动主持基本常识、技巧和实训的培训,59名学员在毕业典礼上进行了学习成果汇报演出。以读书节为契机,协同局团委举办了“悠悠金山景,浓浓金山情”金山青年网络博客征文大赛。各基层工会纷纷在教职工中开展读书活动。
 
2、积极参加上海市科教工会举办的“魅力教师”展示活动,在教职工的自荐和基层工会的推荐下,有两位教师入围,展示了我区教师的实力和风采。与党委一起选拔教师参加市科教党委组织的“为人、为师、为学”活动,四人获等第奖。
 
3、精心组织,积极备战职工运动会。为迎接市科教系统首届职工运动会、区首届职工运动会,举行了教职工田径、篮球、排球、乒乓球、游泳选拔赛,并组队参加了市、区职工运动会。荣获金山区首届职工运动会团体总分第一、上海市科教系统首届职工运动会区县组团体总分第二的好成绩。
 
三、推行校务公开,维护教职工的权益
1、健全教代会制度,促进学校民主政治建设。以完善教代会制度、落实教代会各项职权、提高教代会质量为工作重点,切实保障教职工权益。各基层工会按时召开教代会,依法保障广大教职工的知情权、参与权、表达权、监督权,努力做到学校重大问题,提交教代会审议,工会工作得到了广大教职工的信任和拥护。
 
2、深化校务公开工作,建设和谐校园。各基层工会坚持利用公告栏、校园网、教代会、校长信箱、听证会等方式和途径,做好校务公开工作,对学校改革和发展、教职工关心的热点难点问题、领导班子建设等重大问题予以公开,促进了学校各项工作推进和党风廉政建设,使和谐校园创建工作又上了一个新的台阶。以工会片为单位,对各校校务公开情况进行了互查。
 
四、关心教职工身心健康,加强职工保障工作。
1、增强服务意识,提高服务水平,认真开展教职工疗休养工作。今年暑期,共组织了近800位教职工,参加了市科教工会等组织安排的疗休养活动,还组织了部分工会主席去郑州、洛阳等地进行考察和学习。同时,各基层工会在暑期中也都认真组织了教职工疗休养。
 
2、关注教职工的身心健康,提高教职工自我保健意识,确保教职工两年一次体检。今年,共组织基层党政领导、骨干教师、师德标兵、教师等600多人参加体检。
 
3、想教职工之想,急教职工之急,帮教职工之困,认真做好春节慰问和帮困送温暖工作。今年,在局党政领导和基层党政工的大力支持下,加大了帮困力度。经过节前认真摸排后,春节期间由局党政工领导带队,共慰问了在职和退休教职工200多名,送出帮困金20余万元,把党和政府的关怀传递给困难教职工。
 
4、健全教职工生活保障网络,促进生活保障工作的规范化和制度化。在局党政领导和基层单位党政工的全力关心和支持下,除参加市保障会各项计划外,今年我局有6100多位教职工参加了教师医疗补充保险计划,做到了全覆盖,使教职工的保障网络更健全。为了进一步促进我局保障工作的提高和发展,今年继续开展了保障工作达标评比工作。
 
5、认真落实《中华人民共和国妇女权益保障法》,关心重视女职工工作。积极为女教职工提供学习、交流和提高的机会,鼓励女教职工建功立业、岗位成才。在庆祝“三八”国际妇女节期间,组织开展了“《创和谐校园,展巾帼风采》金山区教育局庆“三八”妇女节暨妇女保障知识竞赛”活动。推荐知识竞赛优胜者参加金山区妇女知识竞赛活动,并取得了好成绩。还组织女教师参加上海市“和谐之韵――科教巾帼展风采”,荣获女声小组唱优秀演出奖,展示了我局女教职工的风采。
 
6、为帮助西部贫困母亲及农村、城市特困母亲,积极组织开展为贫困母亲献爱心――幸福工程捐款活动,共收到基层单位的捐款15000元。
 
7、积极做好退休教职工工作,全心全意为退休教职工服务。各基层工会积极维护退休教职工的合法权益,努力为退休教职工做好事、办实事,关心退休教职工的晚年生活。年初为127位退休教职工办理了70岁老人优待证,为退休教职工就医、出行等提供了方便。“重阳节”前后,在原有的基础上增加100名退休教职工,参加短途休息休养活动,为退休教职工“老有所乐、老有所为、老有所学、老有所养”提供保障。在2006年实施退休教职工大病互助计划的基础上,今年修订并继续实施了退休教职工大病互助计划,在各基层党政工的大力支持和协助下,现已为4356名退休教职工办理了新一轮大病互助计划,为 36位患大病的退休教工发放了救助金141000元。
 
8、组织开展“我的退休生活”征文活动。上海市退休教育工作者协会为庆祝第二十个敬老日,组织全市退休教师开展“我的退休生活”征文活动,我局27位退休教师投稿,亭林中学高宁人老师的征文获市鼓励奖。
 
五、务实创新,提高工会组织的亲合力和影响力。
1、认真做好换届改选工作。按照《工会法》和工会章程,指导12家基层工会按时进行换届选举,为进一步促进和谐校园的创建工作,继续推进基层工会主席直选工作。胜利召开教育工会第三次代表大会,圆满完成教育工会换届改选工作,将政治素质好,善于做群众工作、社会活动能力强、在群众中有一定威信、年富力强的干部充实到了第三届两委会。
 
2、加强工会干部的教育、管理。以创建学习型组织为目标,倡导工会干部开展读书活动。加强工会主席培训力度,组织了34位工会主席参加区总新一轮培训。坚持举办工会干部系列讲座,邀请上海市教育党校沈熊珠老师、上海工会干部管理学院张建新教授、东方讲坛演讲者徐英警官和区委党校郜工农老师为全体工会干部作了“职工心理健康的维护”、“创建学习型组织,创造公民终身教育的环境”、“看刑案,谈女性自我防范”、“党的十七大”等专题作了辅导讲座。组织工会主席参加了新《劳动合同法》学习。
 
3、深入推进工会组织建设。按照全总“组织起来,切实维护”的工作要求,近两年来加大了对民办学校的工会组建和在岗不在编的教职工入会的工作力度。本区普教系统工会组织已全覆盖,工会组建率为100%,入会率达95%以上。石化工业学校和食品工业学校等工会还在中职学生中开展《工会法》等工会法律知识的教育宣传工作,提高中职学生对工会组织和《工会法》的认知度。
 
4、抓好工会信息和宣传工作。充分发挥《金山教育工会》网站的信息交流和对外宣传功能,及时更新信息内容、报导工作动态和工作成果。认真做好信息收集和资料积累工作,及时向上级工会传递信息、提供经验、反映成果。荣获2007年市科教工会信息工作优秀单位。
 
2008年工作要点
 
    以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,认真贯彻落实党的十七大精神,以“民生民意民主、共建共享共赢”为主题,紧紧围绕教育工作全局,以提高教师队伍素质、扩大民主管理、保障教师权益、关心教师生命质量为重点,进一步突出工会维权、监督、保障等功能,依法治会,不断加强工会组织群众化、法制化建设,增强基层工会活力,团结带领广大教职工为推进教育改革和发展、办好让人民满意的金山教育、实现金山教育现代化而努力奋斗。
 
一、促进教师队伍整体素质提高
1、坚定不移地把党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针在教育系统的贯彻落实作为工会工作的主题,紧紧围绕教育工作全局,充分发挥教职工在维护学校稳定、推进教育发展、促进教育改革、打造“金山教育”品牌中的积极性和创造性。
 
2、全面履行工会各项职能,牢固树立全心全意为教职工服务的宗旨,在改革发展稳定中把教职工的利益实现好、维护好、发展好,真正使工会成为会员利益的忠实代表,党和政府联系群众的桥梁与纽带。
 
3、加强师德建设。以师德建设为核心、构建和谐校园为抓手,开设和谐校园建设论坛,开展“建设和谐校园,从我做起”等主题教育活动,努力提高广大教师的师德修养、教学能力和人格魅力。积极参加市科教党委、科教工会组织的“为人、为师、为学”活动,扩大参与面,丰富活动内容。
 
4、深入持久地开展以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等为主要内容的道德教育。继续认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,激发教职工以良好的师德风范做好本职工作。使人人成为“爱国守纪,明礼诚信,团结友善,勤俭自强,敬业奉献”的社会基本道德规范的模范执行者。发动教职工在区“三创”工作中继续作出好的榜样。
 
5、以培养青年教师为重点,组织教职工广泛开展群众性技能比武活动,帮助教师转变教育观念,增强创造力,提高教书育人的本领。
 
二、大力推进学校民主政治
1、继续认真贯彻金山区教育系统《关于深入推行校务公开工作的意见》,全面落实教代会职责,特别是审议通过权和评议监督权,提高教代会质量和实效,推进教代会制度化、规范化建设。
 
2、充分发挥教代会监督保障和维权作用。教代会制度是工会维护教职工合法权益的主要手段,通过全面落实教代会职权,维护教职工合法权益,实现办事制度的公开、公正、公平。选择部分学校,开展全体教职工对党政主要领导干部民主测评工作试点。
 
3、坚持以教代会为基本载体,不断深化校务公开,建立校务公开报告制度;拓宽更多渠道,让校务公开更现民主性,让教职工真正履行民主监督权。
 
4、加强对学校“三重一大”工作落实的监督,加大对学校校务公开的检查力度。成立检查小组,对部分学校校务公开情况进行检查。在工会分片开展“校务公开工作”交流活动的基础上,不断完善校务公开工作机制,召开“校务公开工作”现场观摩会。
 
三、履行维护职能,保障教职工合法权益
1、在人事制度改革、劳动关系和利益格局调整中依法维权。继续依靠局党政班子的支持,为基层工会创造良好的工作条件。
 
2、发挥教育工会在协调监督劳动关系中的作用。畅通教职工诉求渠道,建立健全劳动争议调解组织,确保维权工作取得实效。加强对新《劳动合同法》实施情况的跟踪检查,重点加强对民办学校实施《劳动合同法》的监督。
 
3、建立金山区劳模协会教育分会,健全完善劳模协会教育分会工作机制。保障劳模合法权益,充分发挥劳模先进示范作用。
 
4、加大“教工之家”建设力度,积极组织教职工开展文体活动,重视心理保健常识教育,提高教职工身心素质,增强自我保健意识。教育工会工作重心要下移,要进一步发挥六个工会片的作用,以工会片为单位,开展丰富多彩的文体活动。结合08年奥运会,开展“勤锻炼、强体魄、迎奥运”体育活动,使“每天锻炼一小时,健康快乐五十年,幸福生活一辈子”的理念深入人心。举办教工合唱团成立10周年庆祝活动。
 
四、深入实施送温暖工程
1、广泛开展“金秋助学”、“送温暖”、“送清凉”、“送文化”、“一帮一”、“一日捐”等帮扶活动,做好困难教职工的生活救助、大病救助等工作。
 
2、继续做好市总工会互助保障、补充医疗保险 、意外险等办理工作,为教职工编织一张保障网。
 
3、充分发挥工会密切联系群众的优势。关心教职工的身心健康和生活,加大对因重病和突发性事故致使生活困难的教职工的帮扶力度。完善退休教工九种大病互助保障机制,不让退休教工因病致困、因病致贫。
 
4、关心退休教职工生活,充分发挥退休教职工的积极性和智慧,筹建金山区退休教工协会,完善活动机制,让退休教工“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”。
 
五、坚持科学发展观,以改革创新精神加强工会自身建设
1、 加强工会领导班子和干部队伍建设,进一步提高工会干部素质,切实加强基层工会力量,充实工会干部队伍。坚持党管干部原则,在加强工会协管与尊重会员意愿的基础上,继续稳妥地开展基层工会主席直选工作。
 
3、努力把工会组织建设成学习型组织。继续坚持开设系列讲座制度,组织工会干部努力学习政治理论、现代教育理论、现代科学知识、法律知识,增强依法建会、依法维权意识。加强对工会工作的调研,积极向市科教工会、区总工会推荐调研文章。推进基层单位学习型组织建设。
 
4、开设新任工会主席培训班。为新任工会主席全面系统掌握工会工作基本知识创造条件,为老工会主席传授工作经验、活动心得搭建平台。
 
5、进一步加强信息、调研工作。建立健全信息员队伍,充分发挥工会网络平台作用,提高工会信息化管理水平。
 
6、进一步加强女工工作。针对女教工工作的特点,进一步开展理论业务知识培训,进一步做好特殊保护工作,开展提高女教工整体素质的各种活动,鼓励女教工树立新形象、展示新风采。
 
 
三、主要活动安排
1月份
1、工会工作年终总结暨迎新活动
2、“一日捐”活动及帮困送温暖工作
3、成立区劳模协会教育分会
 
2月份
4、新任工会主席培训
5、特色教工之家验收评比
6、《劳动合同法》实施情况抽查
 
3月份
7、庆祝“三八”妇女节系列活动
(“双十佳”表彰会、高级教师联谊会)
8、工会干部系列讲座之一
9、做好生活保障续保工作
10、各工会片开展文体活动(3月-10月)
 
4月份
11、庆祝教工合唱团成立十周年系列活动(4月―9月)
12、校务公开工作现场会
 
5月份
13、筹建金山区退休教育工作者协会
14、师生同台联谊表演
 
6月份
15、教代会民主测评党政干部试点
16、和谐校园建设论坛
17、工会干部系列讲座之二
 
7月份
18、教职工暑期疗休养
19、工会工作课题调研
 
8月份
20、工会干部系列讲座之三
21、工会干部论文评选
 
9月份
22、庆祝第二十四届教师节暨教师合唱团建团十周年
23、“学习型班组”考核评比
 
10月份
24、学校正职领导、区骨干教师体检
25、退休教工短途休养
 
11月份
26、工会干部系列讲座之四
27、学校校务公开情况抽查
28、教工乒乓对抗赛
 
12月份
29、退休教工活动成果展示
30、保障工作考核
承办上级工会布置的各项活动
 
 
                                       
责任编辑:金山区教育工会
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